迎五一，弘揚(yáng)工匠精神——廈門金鷺高級(jí)技師座談會(huì)順利進(jìn)行
分類： 公司要聞
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【概要描述】 編者按: 《詩經(jīng)》有言：“如切如磋，如琢如磨?！惫磐駚?，精品佳作無不是厚積薄發(fā)、千錘百煉的結(jié)晶。把工作做到極致，工匠們的“匠心”在時(shí)間的淬煉下堅(jiān)定，也在不懈的攀爬中沉淀。精于工、匠于心、品于行，正是一代代大國工匠潛心追夢(mèng)的動(dòng)人之處。
編者按: 《詩經(jīng)》有言：“如切如磋，如琢如磨。”古往今來，精品佳作無不是厚積薄發(fā)、千錘百煉的結(jié)晶。把工作做到極致，工匠們的“匠心”在時(shí)間的淬煉下堅(jiān)定，也在不懈的攀爬中沉淀。精于工、匠于心、品于行，正是一代代大國工匠潛心追夢(mèng)的動(dòng)人之處。
“工匠，于國是重器，于家是棟梁，于人是楷模。” 奮斗創(chuàng)造歷史，實(shí)干成就未來，在通往中華民族偉大復(fù)興的征程上，我們更需鍛造灼灼匠心，在平凡崗位上創(chuàng)造不凡，用干勁、闖勁、鉆勁譜寫美好生活新篇章，讓新時(shí)代工匠精神激勵(lì)鼓舞更多人。
恰逢五一勞動(dòng)節(jié)來臨之際，為了弘揚(yáng)工匠精神，公司組織了集美廠區(qū)、同安廠區(qū)兩場(chǎng)高級(jí)技師座談會(huì)。董事長吳其山帶領(lǐng)中高層管理人員與技工隊(duì)伍標(biāo)桿--經(jīng)過層層選拔的63名高級(jí)技師進(jìn)行了深入的座談交流。
座談會(huì)上，公司及各事業(yè)部高管為高級(jí)技師們頒發(fā)了聘書。
在座談交流環(huán)節(jié)，與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)與高級(jí)技師就公司未來發(fā)展規(guī)劃、金鷺工匠文化、工匠培養(yǎng)體系建設(shè)、智能化自動(dòng)化、精益生產(chǎn)、技能傳承、內(nèi)外部職稱等級(jí)認(rèn)證等熱點(diǎn)話題進(jìn)入深入地討論與交流。高級(jí)技師們提出了許多寶貴的建議，同時(shí)公司高管及部門經(jīng)理也對(duì)高級(jí)技師未來的發(fā)展和公司技能人才的培養(yǎng)提出了更高的期許和要求。
作為公司三十多年發(fā)展的見證者，董事長吳其山對(duì)于金鷺工匠精神有著深刻的體悟。吳董回顧了金鷺的發(fā)展歷程，并希望高級(jí)技師隊(duì)伍作為公司最寶貴的技能人才財(cái)富，應(yīng)該積極宣導(dǎo)公司優(yōu)秀文化，推動(dòng)技能知識(shí)傳承，培養(yǎng)一批高技能強(qiáng)素質(zhì)的技能人才。吳董鼓勵(lì)高級(jí)技師們傳承工匠的寶貴精神，用匠心成就卓越品質(zhì)。同時(shí)，面對(duì)未來技工人才短缺的社會(huì)化問題，公司應(yīng)提前做好充足準(zhǔn)備，在加大自動(dòng)化智能化轉(zhuǎn)型升級(jí)速度的基礎(chǔ)上，持續(xù)推動(dòng)技工人才培養(yǎng)體系建設(shè)，重點(diǎn)探索與推進(jìn)同技工院校在校企人才聯(lián)合培養(yǎng)模式，提升技工人才培養(yǎng)效率及培養(yǎng)質(zhì)量，助力公司的高速發(fā)展。
偉大事業(yè)孕育偉大精神，偉大精神引領(lǐng)偉大事業(yè)。在開啟全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家的新征程上，需要我們每個(gè)人主動(dòng)踐行、弘揚(yáng)工匠精神—厚德至誠，創(chuàng)新致遠(yuǎn)，精工至善，匠心致臻。勞模精神賡續(xù)不絕，工匠精神熠熠生輝，我們希望而且堅(jiān)信，這些閃亮在勞動(dòng)者們身上高貴的品質(zhì)，一定能夠更好的傳承！讓我們攜手同行，砥礪奮進(jìn)，向金鷺新的目標(biāo)不斷奮斗、不斷創(chuàng)造！
值此五一勞動(dòng)節(jié)之際，廈門金鷺祝所有辛勤付出的平凡而又偉大的勞動(dòng)者節(jié)日快樂！
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2022-07
精益生產(chǎn)二期6S項(xiàng)目年度總結(jié)暨表彰大會(huì)
發(fā)布時(shí)間：2022-07-04
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6月30日上午，我司召開精益生產(chǎn)二期6S項(xiàng)目年度總結(jié)暨表彰大會(huì)，數(shù)本科技專家顧問團(tuán)隊(duì)唐未根、王書偉、李培新老師，公司副總經(jīng)理鄒建平，企管部歐陽琪經(jīng)理、運(yùn)營管理部蘇麗水經(jīng)理，以及各事業(yè)部項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目骨干成員參加了本次會(huì)議。會(huì)議由吳桐主持。
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2022-07
發(fā)布時(shí)間：2022-07-04
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6月28日，省冶控副總經(jīng)理侯孝亮一行到廈門金鷺開展安全檢查。參加本次安全檢查的，還有省冶控安環(huán)監(jiān)督部部長李祖?zhèn)ヒ约鞍箔h(huán)監(jiān)督部高工鄭東保。廈鎢集團(tuán)運(yùn)管中心總經(jīng)理孫偉興、高級(jí)安環(huán)經(jīng)理王文斌、廈門金鷺副總經(jīng)理鄒建平、鎢粉末事業(yè)部生產(chǎn)技術(shù)總監(jiān)龍本夫、安全環(huán)保部葉銘利陪同檢查。
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2022-07
金鷺心向黨，喜迎二十大——金鷺黨委隆重召開慶祝中國共產(chǎn)黨成立101周年暨2021-2022年度“兩優(yōu)一先”表彰大會(huì)
發(fā)布時(shí)間：2022-07-02
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6月30日，在“七一”建黨節(jié)來臨之際，廈門金鷺黨委在同安四樓黨員活動(dòng)室召開慶祝中國共產(chǎn)黨成立101周年暨2021-2022年度“兩優(yōu)一先”表彰大會(huì)。公司黨委委員鄒建平、林高安、鄢國洪、謝啟超，執(zhí)委會(huì)成員仇偉、王明勝，各黨支部書記、支委以及獲獎(jiǎng)人員到場(chǎng)參會(huì)。
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2022-07
發(fā)布時(shí)間：2022-07-02
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6月以來，在公司安委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和部署下，公司圍繞“遵守安全生產(chǎn)法，當(dāng)好第一責(zé)任人”的主題，廣泛深入開展安全生產(chǎn)月活動(dòng)。各部門員工積極響應(yīng)，活動(dòng)開展如火如荼。
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2022-06
發(fā)布時(shí)間：2022-06-30
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6月13日上午10：00，公司在同安電教室舉行了“計(jì)量月活動(dòng)總結(jié)暨表彰大會(huì)”。出席本次會(huì)議的人員包括：公司副總經(jīng)理鄒建平、設(shè)備部經(jīng)理蔣志金、質(zhì)量管理部經(jīng)理?xiàng)顣?huì)珍、整體刀具制造部經(jīng)理劉洪淼、非標(biāo)刀具制造部經(jīng)理吳建萍、超硬刀具制造部經(jīng)理陳永慶、可轉(zhuǎn)位刀具制造部經(jīng)理葉成志、模具制造部經(jīng)理陳全勝、產(chǎn)品中試部經(jīng)理肖榮峰、制粉二部經(jīng)理于小文以及計(jì)量管理相關(guān)人員。
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2022-06
朋鷺公司順利通過三體系（質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康）外部監(jiān)督審核
發(fā)布時(shí)間：2022-06-30
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6月27日至6月28日，CQC四位專家蒞臨我司對(duì)質(zhì)量、環(huán)境及職業(yè)健康三個(gè)體系執(zhí)行情況進(jìn)行了為期兩天的監(jiān)督審核。
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